В понедельник, 29 сентября, в Верхней Салде снова прошло внеочередное заседание Думы городского округа с единственным вопросом в повестке. На этот раз – прекращение контракта с главой администрации Игорем Оленёвым.

Напомним, первый раз депутаты решили разорвать «отношения» с Игорем Владимировичем 13 августа, признав его работу неудовлетворительной. Глава администрации отказался добровольно сложить полномочия, поэтому спустя три недели, 4 сентября, заявление о расторжении контракта было подано в городской суд. Однако из-за выявленных нарушений в регламенте работы Думы на прошлом заседании, народные избранники отменили своё решение.

Как сегодня сказала Яна Станкевич, повторный вопрос прекращения трудовых отношений был инициирован группой депутатов и рассмотрен комиссией по местному самоуправлению.

– Устав городского округа гласит, что контракт с главой администрации может быть расторгнут в соответствии с трудовым законодательством. Основанием для прекращения контракта являются нормы трудового кодекса и федеральный закон № 25-ФЗ от 2 марта 2007 года «О муниципальной службе в Российской Федерации», – пояснила Яна Викторовна. – Иными словами, представитель нанимателя, в нашем случае глава округа и председатель Думы Константин Ильичёв, может расторгнуть трудовой договор с исполнителем – Игорем Оленёвым – согласно пункту 2 статьи 278 Трудового кодекса: «В связи с принятием решения о прекращении трудового договора».

Константин Ильичёв вынес предложение на голосование, и большинством голосов депутаты его поддержали.

По словам Константина Сергеевича, перед принятием решения чиновники проконсультировались в юридическом институте Екатеринбурга. Игорю Оленёву будет выплачена компенсация в размере трёхкратного среднего месячного заработка на основании статьи 279 ТК РФ.

Решение вступит в силу после официального опубликования.

Обновлено. 30 сентября решение было опубликовано в «Салдинской газете» и вступило в силу.


Видео

YouTube:



Vimeo:






Обновлено

Добавлен сюжет пресс-службы Корпорации ВСМПО-АВИСМА.

YouTube:



Vimeo: